http://www.kprinc.com

河北廊坊:干部培植重用须先过“廉政体检闭”

  

河北廊坊:干部培植重用须先过“廉政体检闭”

  

河北廊坊:干部培植重用须先过“廉政体检闭”

  廊坊市要求,凡拟推荐和提拔重用的干部,组织部门都要对其所报告事项进行详细筛查“体检”,并结合纪检、组织、信访、政法、检察、审计、宣传等部门对干部的信访举报情况,综合研判其廉政风险。

  廊坊市要求,干部“两报告一筛查”情况都要备案建档,并实行“一人一档,档随人走”,作为干部选任廉政情况的重要依据。目前,当地已对3批21名拟提拔重用干部进行了“廉政体检”,发现了个人持有大陆居民赴台湾通行证未上交未报告、配偶股市投资数千元未报告等问题并进行了相应处理。

  据了解,廊坊市推出了“两报告一筛查”的“廉政体检”工作法,明确要求,所有在职正科级和处级领导干部,每年都必须翔实报告个人重大事项和决策用权情况并建档备案。其中,个人重大事项报告重点用于了解其是否为“裸官”、财产是否与家庭正常收入不符、有无经商办企业等。决策用权报告则聚焦领导干部重要决策用权情况,包括重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排、大额资金使用等,并对每一种情况都列出了须报告的详细内容。

  新华社石家庄4月22日电(记者齐雷杰)河北廊坊市近日出台意见,要求对所有拟推荐和提拔重用的干部实行“廉政体检”,构建有效分析、综合研判干部廉政风险机制,检不出毛病才能过关。

郑重声明:本文版权归原作者所有,转载文章仅为传播更多信息之目的,如作者信息标记有误,请第一时间联系我们修改或删除,多谢。

vr彩票 安全光栅 中国邵东人 北京赛车pk10走势图 快乐赛车注册 九龙彩票官网 乐亚彩票平台 凤凰彩票平台 新生彩票官网 云南体彩官方网站